Какие документы по медосмотрам проверит Роспотребнадзор

РУБРИКА: ОБЩИЕ

Во время проверок Роспотребнадзор уделяет особое внимание документам, подтверждающим проведение медосмотров сотрудников клиники.

1. Договор

Приказ № 29н предусматривает, что медосмотры проводятся исключительно на основании договора, который работодатель заключил с медорганизацией.

2. Список лиц, подлежащих медосмотрам

Списки должны быть направлены в Роспотребнадзор, если ваша организация подпадает в перечень, указанный в пункте 22 Порядка №29н.

3. Направление

Несмотря на отсутствие утвержденной формы направления на медосмотр, установлен список обязательных данных, которые в нем необходимо указывать, которые прописаны в Приказе №29н.
Работник должен поставить подпись в направлении и в документе, в котором вы ведете учет их выдачи.

4. Журнал учета выданных направлений

Согласно п.9 Приказа №29н медицинская организация должна учитывать выданные направления. Порядок учета устанавливается самостоятельно, но удобнее всего завести журнал учета. Для удобства вышеуказанный пункт Порядка №29н предполагает электронный учет направлений.
[ Печатный  | PDF-формат ]

5. Приказ о медосмотре, в котором прописаны сроки проведения, определены ответственные лица, приложен календарный план.  

[ Приказ  | Положение ]

6. График прохождения медосмотров

7. Заключение по результатам прохождения медицинских осмотров 

Не забудьте выполнить требования согласно результатам заключительного акта. Как показывает практика, многие специалисты останавливаются на полученном на руки заключительном акте, подшивая его в папку с медосмотрами. И потом попадаются при различных проверках. Поэтому, для удобства рекомендуется оформить приказ по результатам медосмотра, ознакомить под подпись работников с результатами, и, если это необходимо, направить прошедших медосмотр на дополнительные обследования (как указано в заключительном акте).

Как организовать медосмотр

1. Ищем подходящую под наши требования лицензированную медицинскую организацию (например, по форме оплаты, ближайшему месту расположения к компании, наличию передвижного флюорографа, достаточному уровню компетенции врачей и др.).
2. Заключаем договорные отношения с медучреждением.
3. Передаем поименные списки работников.
4. Согласовываем календарный план с медорганизацией, чтобы работники оптимально вписались в график работы вашей и медицинской организаций.
5. Доводим информацию о прохождении медосмотра до своих работников через ознакомление с календарным планом и выдаем направление.
6. Контролируем прохождение медосмотра и выполняем требования согласно результатам заключительного акта.

Где взять документы для организации медосмотров

1. Разработать самостоятельно

С перечнем документов вы можете ознакомиться на нашем сайте Подробнее

2. Скачать готовый Пакет документов на нашем сайте

Пакет документов и журналов "Соблюдение требований СанПиН по организации медицинского осмотра, иммунизации (вакцинопрофилактики), психиатрическому освидетельствованию сотрудников медицинской организации"

Каждый документ легко адаптируется под любую медицинскую организацию. 

Обращаем внимание, что при приобретении пакета документов доступна 1 консультация эксперта с ответами на ваши вопросы, продолжительностью 45 минут. 

Мы хотим, чтобы наши документы работали, а не просто приобретались для галочки.